Institutul Român de Training organizează o nouă sesiune “Train the Trainers” (Formator)”. În acest curs înveți:
Cursul este programat pentru perioada mai 2014 și se va desfășura
pe parcursul a 4 module (5 zile în sala de training, modul de studiu individual și examen) desfăşurate astfel:
Acest training este atât despre cuie şi scânduri (instrumente, tehnici, metode, exersare, certificare), cât şi despre dorul de mare (entuziasm şi motivaţie pentru învăţare în sala de training, pasiune şi etică, dinamica pozitivă a grupului de participanţi).
Cursurile sunt organizate în sesiuni de weekend, create special pentru persoanele care doresc să se instruiască în ciuda programului încărcat. După absolvirea programului, participanții vor învăţa:
Modulul de lucru şi studiu individual are rolul de a putea pune în aplicare cunoştinţele acumulate şi de a pregăti participanții pentru examenul de certificare. Trainerii noştri vor acorda asistenţă tehnică în elaborarea lucrărilor practice care urmează să fie susținute în cadrul examenului final. Acest modul NU presupune prezenţa în sala de training.
Examenul final va consta în prezentarea aplicaţiilor practice realizate în modulul anterior şi în susţinerea unui test grilă. Ca urmare a absolvirii examenului, fiecare participant va primi un Certificat de absolvire eliberat de Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale și Ministerul Educaţiei, Cercetării şi Inovării (pentru ocupația Formator COD COR 242401).
După absolvirea trainingului, beneficiezi timp de 6 luni de program de suport pentru dezvoltarea ta ca trainer. Programul se adresează trainerilor aflați la începutul carierei și persoanelor care doresc să devină traineri și constă în:
Radu Lihaci, 40 de ani. Radu este trainer/formator, animator şi facilitator (Leo Lagrange Franța, Opportunity Associates România, atestate Formator & Evaluator competențe profesionale) cu peste 19 ani de experienţă în susţinerea de traininguri în domeniile: formare de formatori, comunicare, teambuilding/Re-formarea echipei & animaţie, orientare profesională, abilităţi de prezentare. Radu are 18 ani de experienţă practică în coordonarea şi formarea echipelor şi management de echipe (naţionale şi internaţionale). În prezent este director al Filialei Sector 6 Bucureşti a Crucii Roşii Române și Trainer Senior în echipa de Formare de Formatori a Institutului Român de Training.
Florin Ghindă, 35 de ani. Florin este consultant în resurse umane şi trainer, are 12 ani de experienţă ca trainer (peste 1.500 de participanţi) şi 11 ani de experienţă practică în resurse umane pentru echipe naţionale şi internaţionale. Domeniile de expertiză în training includ: formare de formatori, managementul oamenilor, managementul resurselor umane, recrutare şi selecţie, managementul carierei, dezvoltarea echipelor, comunicare, echipe eficiente. În prezent este Trainer Senior în echipa de Formare de Formatori a Institutului Român de Training.
* La acest curs se pot înscrie doar persoanele care fac dovada încheierii studiilor superioare de învăţământ.
Termenul limită de înscriere:2 mai 2014 (în limita locurilor disponibile)
Taxă de participare:
Iată ce primeşti:
* Reducerile se pot cumula.
* Pentru informaţii suplimentare nu ezita să ne contactezi la adresa de email birou@irt.ro. Un membru al echipei noastre îţi va răspunde în cel mai scurt timp posibil.
Institutul Român de Training
Diana Ghindă, Coordonator program Formare de Formatori diana.ghinda@irt.ro
Telefon: 0726.38.77.37
Ce am descoperit în timpul cursului? Eu m-am dus acolo cu două puncte clare pe agendă: să aflu cum se face un training design ca la carte, pentru că ceea ce faceam eu era o simplă schiță și cum te descurci cu acei participanți, care nu vor să fie în sală, cum să îi cuceresc? La ambele puncte am aflat ceea ce doream. Dar când lucrezi cu doi plus unu traineri dedicați, cum sunt Radu și Florin, plus Diana, nu îți bifezi doar punctele de pe agenda proprie, ci ajungi inevitabil să realizezi mult mai multe. Așa mi-am dat seama că a fi trainer este mult mai complex și mai fascinant decât credeam eu. Nu înseamnă să faci un design, să livrezi un conținut și ai plecat acasă. Este mai degrabă ceva ce te definește si ajunge să facă parte din viața ta. Astfel ajungi să ai propria metodă de a te documenta, de a te pregăti, de a-ți găsi resursele, de a prezenta bucăți dintr-un training și de a aborda participanții. Și nu se termină când îți iei rămas bun de la participanți, ci continuă: când mergi pe stradă și o simplă reclamă creează o conexiune și naște un scenariu de exercițiu sau când vezi oameni comportându-se diferit în același minut, în același loc, în parc și o nouă aplicație se naște. Este ceva ce eu vreau să fac toată viața.”
Adriana Sumănaru
Trainer Freelancer, adrianasumanaru.ro
Consultant HR, Lume Buna, www.lumebuna.ro
Am făcut o cercetare de piață și am ajuns la IRT, a trecut aproape un an de când am făcut acest curs și încă mai colaborez și învăț foarte multe lucruri de finețe, tehnici și obiceiuri ce mă ajută să avansez pe drumul spre un trainer “de succes”.
Ba mai mult, prin intermediul IRT-ului mi-am facut prieteni, mi-am găsit colaboratori și cu ajutorul fiecarui Training Cafe cunosc oameni noi și fascinanți.
Pentru un tânar ca mine, cred că e soluția perfectă, întrucât pe lângă bagajul de cunostințe (foarte valoros) acumulat în cadrul cursului propriu zis, am un proces constant de învățare și într-un fel, știu, că oricând voi avea nevoie de o carte sau de o resursă pot să-i contactez pe cei de la IRT cu încredere.
Am devenit între timp fără să vreau, un fel de brand voice. E o placere să vorbesc despre cursul și experiențele prin care trec alături de IRT. ”
Răzvan Olaru Trainer Freelancer, changer.ro